Конкурс «Лучший муниципальный служащий»

Открыт прием заявок на участие в ежегодном областном конкурсе «Лучший муниципальный служащий», основная цель которого – выявление и распространение передового опыта в сфере муниципального управления, укрепление стабильности профессионального состава кадров органов местного самоуправления муниципальных образований Смоленской области.

Конкурс проводится по следующим номинациям:

- «История, правовое, организационное, кадровое и информационное обеспечение»;

- «Управление, экономика, финансы и инвестиционная деятельность»;

- «Муниципальное хозяйство и системы жизнеобеспечения»;

- «Градостроительство, архитектура и землепользование»;

- «Социальное развитие».

В каждой из номинаций 3 конкурсных группы:

- руководители органов местного самоуправления муниципальных образований Смоленской области;

- муниципальные служащие;

- работники, исполняющие обязанности по техническому обеспечению деятельности органов местного самоуправления муниципальных образований Смоленской области.

Для участия в конкурсе, необходимо в срок до 1 марта 2018 года представить документы, указанные в пункте 3.5 раздела 3 Положения о конкурсе, а именно:

- анкету участника конкурса по форме согласно приложению № 1 к Положению;

- личное заявление об участии в конкурсе по форме согласно приложению № 1.1 к Положению;

- конкурсную работу с предложениями по развитию и усовершенствованию сферы муниципального управления, соответствующей заявленной номинации;

- рекомендацию органа местного самоуправления муниципального образования Смоленской области по форме согласно приложению № 1.2 к Положению.

Обращаем внимание на то, что одно и то же лицо, ставшее победителем конкурса, может вновь принять в нем участие не ранее чем через три года (пункт 3.2 Положения).

Прием конкурсных материалов осуществляет консультант отдела муниципальной службы, мониторинга и содействия развитию местного самоуправления Департамента Сафонова Альбина Николаевна, каб. 403, тел.: (4812) 29-21-46.